Onze website gebruikt cookies om je surfervaring te verbeteren. Om deze website optimaal te gebruiken vragen we je om akkoord te gaan met ons gebruik van cookies.
Food for thought: Rondetafelconferentie Organisatieontwikkeling 2030
Samen ondervinden we dat de geïntegreerde politie een organisatie is die continu in ontwikkeling. De drang om mee te evolueren met de samenleving waar we deel van uitmaken en de goesting om met onze organisatie de toekomst een stapje voor te zijn maken meer en meer deel uit van het DNA van haar personeelsleden. Wat houdt dit nu precies in organisatieontwikkeling? Welke hot topics dienen aangesneden te worden om onze politieorganisatie in de juiste richting te laten ontwikkelen anno 2030? Tijdens deze rondetafelconferentie gaan we geen taboes uit de weg. Samen denken we na over het omdenken van onze logistieke keten, het inbrengen van machine learning en AI in ons financieel proces en last but not least spreken we onze architecturale skills aan teneinde de structuur van de GPI te hertekenen waar nodig.
Wil jij meedenken over de toekomst van onze organisatie, schrijf je dan zeker in voor deze rondetafel!
Dagprogramma
09u30 | Aanmelding en onthaal met koffie en thee |
10u00 | Inleiding |
11u00 | Ronde 1 |
12u00 | Ronde 2 |
13u00 | Lunchpauze |
13u30 | Ronde 3 |
14u30 | Ronde 4 |
15u30 | Ronde 5 |
16u00 | Netwerkdrink |
WIE KAN DEELNEMEN ALS GESPREKSPARTNER AAN TAFEL EN ZO MEE BOUWEN AAN DE TOEKOMST VAN DE POLITIE?
Het aantal plaatsen is beperkt. Per tafel nemen maximum 10 personen deel aan het debat. Bovendien moeten we een aantal methodologische spelregels hanteren opdat de gesprekken van deze ronde tafels kunnen resulteren in voldoende solide data om nadien hierop een toekomstvisie te kunnen enten. In deze is de betrokkenheid en deskundigheid van diegenen die zich inschrijven een belangrijk participatiecriterium. Dit betekent niet dat je over een bijzondere wetenschappelijke of professionele deskundigheid moet beschikken, maar als deelnemer van de tafel vragen we enige passie, betrokkenheid en voeling met het thema. Daarom vragen wij u bij uw inschrijving een korte motivatie te geven voor uw deelname.
Inschrijven kan zolang er beschikbare plaatsen vrij zijn. De organisatie waakt bij de selectie over diversiteit in de samenstelling van de groepen.
Kortom, we zoeken naar geëngageerde en actieve deelnemers met een blik op de toekomst!
Tot en met 7 april 2022 en zolang er plaatsen beschikbaar zijn, kan u uw kandidatuur insturen. De selectie zal gebeuren op 8 april 2022. Ten laatste op 11 april 2022 krijgt u bericht of u definitief kan deelnemen of niet.